По ее словам, ведется работа с по обеспечению трудовых прав для граждан РК, работающих за границей
Ведется работа по привлечению квалифицированных иностранных специалистов в Казахстан. Об этом на заседании Правительства РК сообщила заместитель премьер-министра – министр труда и социальной защиты населения РК Тамара Дуйсенова, передает Azattyq Rýhy.
Так, по ее словам, с 1 июля этого года совместно с центральными и местными исполнительными органами начата предметная работа в рамках утвержденного Перечня востребованных профессий. Теперь иностранцы, обладающие профессиями из перечня, могут ходатайствовать на получение вида на жительство в упрощенном порядке.
Кроме того, приняты новые Правила выдачи разрешений. Главное нововведение состоит в том, что теперь одно полученное разрешение на трудовую деятельность действует на несколько регионов. Основным условием выдачи разрешений будет отсутствие таких специалистов на рынке труда страны и доля казахстанских специалистов на рабочих местах не ниже 95%.
«В рамках следующего направления, регламентирующего этническую иммиграцию, был пересмотрен механизм принятия заявлений на получение статуса «кандас». Так, зарубежные консульства Казахстана при рассмотрении обращений этнических казахов с 1 июля начали работать по принципу «Единого окна». Кроме того, был принят новый алгоритм расселения кандасов. Теперь определение региона для принятия осуществляется по 4 основным категориям: в рамках востребованных профессий по запросу работодателей, для воссоединения семьи, направление в регионы, определенные Правительством», – проинформировала Тамара Дуйсенова.
Всего с начало года в Казахстан прибыли 13,5 тыс. кандасов, из которых 8,5 тыс. являются трудоспособными. Все они охвачены мерами социальной и адаптационной поддержки, трудоустройства.
«Также в рамках Концепции по миграционной политике ведется работа с по обеспечению трудовых прав для граждан Казахстана, работающих за рубежом. Таких, по данным Министерства иностранных дел, по итогам первого квартала насчитывалось более 194 тыс. Чтобы обеспечить соблюдение трудовых прав, МТСЗН приняты дополнительные меры по инициированию заключения новых соглашений с Турцией, ОАЭ, Великобританией и другими странами. Для обеспечения легального трудоустройства граждан страны в Южной Корее прорабатывается вопрос по включению Казахстана в «систему разрешений на труд». Мы планируем добавить возможность трудоустройства в это системе посредством портала migration.enbek.kz. Дополнительно, для помощи с оформлением документов, прохождением обязательного медицинского обследования и так далее, соответствующая работа будет вестись центрами трудовой мобильности», – рассказала глава Минтруда и соцзащиты населения.