Вице-министр назвал размер зарплаты трудоустраиваемых по госпрограмме
Более 600 тысяч человек, включая членов семей, удалось обеспечить источником дохода, отметил Серик Шапкенов
В Казахстане более 1,2 млн человек планируется охватить мерами содействия занятости в этом году, передает Azattyq Rýhy со ссылкой на пресс-службу Министерства труда и социальной защиты населения РК.
«С учетом потенциала всех государственных программ, действующих в стране, в этом году в активные меры содействия занятости планируется вовлечь 1 миллион 220 тысяч человек. На сегодня этими мерами охвачены 743 тысячи казахстанцев», – сказал вице-министр труда и социальной защиты населения РК Серик Шапкенов в ходе онлайн-брифинга в Службе центральных коммуникаций при Президенте РК.
Участниками государственной программы развития продуктивной занятости и массового предпринимательства «Еңбек» стали 379 тысяч человек, утонил он.
«В рамках реализации госпрограммы для развития малого бизнеса предоставлено 5 800 льготных кредитов и 17 200 безвозмездных грантов. 5 800 получателей микрокредитов смогли создать дополнительно 6 151 постоянное рабочее место. На субсидируемые государством рабочие места трудоустроены 156 тысяч казахстанцев. По направлениям центров занятости 130 тысяч человек смогли трудоустроиться на открытые вакансии. 34,5 тысячи человек проходят краткосрочное обучение основам предпринимательства. В сентябре более 20 тысяч абитуриентов, не сдавших ЕНТ, будут направлены на бесплатное профессионально-техническое обучение рабочим специальностям», – отметил вице-министр.
Серик Шапкенов также сообщил, что на сегодня реализуется порядка 6,4 тысячи проектов в рамках Дорожной карты занятости (ДКЗ), в которых работают 154 тысячи человек. Из них: 73% проживают в сельской местности, 37% – безработная молодежь, 17% – бывшие неформальные работники и 9% – члены малообеспеченных семей.
«Средняя заработная плата по проектам ДКЗ сформирована в размере 130 тысяч тенге. На заработную плату 154 тысяч человек было потрачено около 75 млрд тенге. Таким образом, более 600 тысяч человек, включая членов семей, обеспечены источником дохода. Субъекты бизнеса, задействованные в проектах, получили заказы на 370 млрд тенге. По совместной оценке с акиматами, около 19 тысяч представителей малого и среднего бизнеса приняли участие в реализации проектов ДКЗ в качестве подрядчиков и продавцов стройматериалов, и не менее 114 тысячи человек смогли сохранить свои рабочие места», – проинформировал он.
Вице-министр подчеркнул, что реализация ДКЗ в будущем обеспечит положительный социально-экономический эффект.
«В частности, 80 новых объектов в сфере образования, наряду с решением проблем аварийных и трехсменных школ, доступа к образованию в сельской местности, обеспечат учителям 10 тысяч новых постоянных рабочих мест. 60 новых объектов в сфере здравоохранения, культуры, спорта, туризма создадут 20 тысяч постоянных рабочих мест. Строительство и модернизация 153 водохозяйственных сооружений существенно увеличат площадь орошаемых и пастбищных земель и обеспечат 77 тысяч постоянных рабочих мест в сельском хозяйстве», – сказал Серик Шапкенов.
Ремонт инженерных сетей и более 8 тысяч километров городских и сельских дорог, благоустройство 900 населенных пунктов позволят решить вопросы, поднятые жителями во время встреч акимов с населением, и повысить качество жизни.
С использованием средств дорожной карты будут построены 13 новых инфекционных больниц для борьбы с эпидемией коронавируса. В свою очередь, будет создано дополнительно 5 тысяч постоянных рабочих мест.
«В целом проекты дорожной карты занятости заложат основу для создания более 100 тысяч постоянных рабочих мест», – резюмировал вице-министр.
В завершение брифинга Серик Шапкенов сообщил, что согласно меморандумам, подписанным с акимами регионов и городов республиканского значения в начале года, в 2020 году должны быть созданы 431,5 тысячи рабочих мест (без учета госпрограммы «Еңбек» и ДКЗ). В январе-июле созданы 300,2 тысячи рабочих мест, в том числе 149 тысяч – постоянных, 135 тысяч – в сельской местности.
Кроме того, в последние месяцы возросла активность населения по поиску работы через Электронную биржу труда (ЭБТ). В сравнении с началом года количество вакансий, предложенных работодателями, увеличилось в 8,5 раза, а число людей, опубликовавших свои резюме в поисках работы, возросло в восемь раз. За семь месяцев через ЭБТ трудоустроились 333 тысячи человек, из них 57% нашли постоянную работу.
