Названы самые востребованные профессии и зарплаты в Казахстане

В августе 2025 года в Казахстане резко выросло количество вакансий на Электронной бирже труда Enbek.kz. По данным портала, работодатели разместили 239,8 тыс. вакансий, что на 128,9% больше, чем месяцем ранее (+135 тыс.). В то же время количество резюме сократилось на 6,3% и составило 138,5 тыс., передает Azattyq Rýhy со ссылкой на пресс-службу Министерства труда и социальной защиты населения РК.

Основные отрасли

Больше всего вакансий было в сферах:

• образование – 120,7 тыс.;
• информация и связь – 17,4 тыс.;
• оказание прочих услуг – 17,1 тыс.;
• обрабатывающая промышленность – 15 тыс.

Эти направления составили свыше 70% всего спроса в августе. Почти каждая пятая вакансия в образовании (18,5%) пришлась на Астану и Алматы.

Квалификация:

• высококвалифицированные кадры – 124,1 тыс. вакансий (52%);
• средняя квалификация – 75,2 тыс. (31%);
• неквалифицированный труд – 40,4 тыс. (17%).

Среди специалистов дефицит особенно ощущался в образовании: 81,6 тыс. вакансий были размещены для учителей и воспитателей.

Регионы

Наибольший рост вакансий показали:

• Алматинская область – +387,5% (20,3 тыс.);
• Жамбылская область – +377,4% (15,9 тыс.);
• Западно-Казахстанская область – +242,4% (12,3 тыс.);
• Актюбинская область – +198,4% (14,1 тыс.);
• область Жетісу – +182,7% (5,8 тыс.).

Несмотря на снижение общего числа резюме, активность соискателей выросла в Алматинской области (+31,4%), Алматы (+30,4%) и Туркестанской области (+17%). А вот в Шымкенте (-50,2%), СКО (-18,4%) и Карагандинской области (-16,4%) фиксировалось падение.

Профессии и зарплаты

Самыми востребованными профессиями стали:

• PR-менеджеры – 16,3 тыс. вакансий,
• учителя математики – 7,6 тыс.,
• воспитатели – 6,1 тыс.

Среднеквалифицированный спрос приходился на помощников воспитателя (4,4 тыс.), охранников (2,7 тыс.) и водителей (2,6 тыс.).

По уровню зарплат среди соискателей лидировали технические директора (≈1,2 млн тенге), пилоты (≈1,2 млн тенге) и коммерческие директора (≈1,1 млн тенге). Работодатели же предлагали самые высокие доходы начальникам цехов в добывающей промышленности (≈843,8 тыс. тенге), замначальникам служб энергоснабжения (≈733 тыс. тенге) и главным редакторам программ в IT (≈718 тыс. тенге).

Эксперты отмечают: рост числа вакансий связан с сезонным фактором – подготовкой к новому учебному году и массовым поиском учителей, воспитателей и помощников воспитателя.