В этой сфере произошли значимые кадровые и социально-экономические изменения
Директор департамента науки и инноваций Министерства водных ресурсов и ирригации РК Ляззат Джусипова в ходе пресс-конференции в СЦК сообщила, что в 2024 году была проведена масштабная работа по выравниванию уровня оплаты труда в водохозяйственной сфере, передает Azattyq Ryhy.
По словам, Джусиповой, с начала 2025 года постоянными рабочими местами обеспечены 279 сезонных сотрудников РГП «Казводхоз», еще 146 человек будут приняты в ближайшее время.
«Таким образом, все 425 сезонных работников крупнейшего водохозяйственного предприятия страны получат статус постоянных сотрудников», - отметила спикер в понедельник.
Она уверяет, что это стало важным шагом в сторону социальной стабильности и повышения мотивации работников отрасли.
«В 2024 году была проведена масштабная работа по выравниванию уровня оплаты труда в водохозяйственной сфере. Цель - приблизить заработные платы специалистов водного сектора к уровню их коллег из электроэнергетической отрасли. Для этого были внесены изменения в закон «О естественных монополиях», - завяила Джусипова.
Соответствующий закон подписал глава государства в июне 2025 года, что позволило существенно повысить зарплаты работников водного хозяйства.
Результаты уже ощущаются: благодаря новым правовым механизмам в отрасли происходит укрепление кадрового потенциала, снижается текучесть и повышается привлекательность профессии.
Министерство водных ресурсов и ирригации планирует и дальше реализовывать шаги по усилению социальной поддержки специалистов, занятых в сфере обеспечения водными ресурсами.