ИИ поможет казахстанцам искать работу
В рамках проекта «Цифровая служба занятости» соискателям будут автоматически подбирать вакансии и формировать резюме, а специалисты карьерных центров помогут им найти работу
В Казахстане карьерные центры начнут самостоятельно предлагать гражданам помощь в поиске работы и сопровождать их до трудоустройства, передает Azattyq Rýhy.
По информации пресс-службы Министерства труда и социальной защиты населения РК, новый подход внедряют в рамках проекта «Цифровая служба занятости». Теперь гражданам не придется самостоятельно обращаться в карьерные центры, чтобы получить помощь. Потенциальных соискателей будут определять по данным государственных информационных систем и предлагать им подходящие вакансии.
На платформе Enbek.kz с согласия гражданина автоматически сформируют цифровое резюме с информацией об образовании, опыте работы и профессиональных навыках. Искусственный интеллект поможет подобрать подходящие вакансии и подготовить персональные рекомендации.
Кроме того, для соискателей предусмотрен ИИ-помощник, с которым можно общаться через мобильный телефон. Он поможет уточнить условия работы, рассказать о своих предпочтениях и узнать о подходящих вакансиях, обучении и мерах государственной поддержки.
Читайте также: Пособие по безработице сократят с 2027 года: Минтруда уточнило сроки
При этом гражданам будут помогать и специалисты карьерных центров. Они проконсультируют соискателей, помогут составить резюме, откликнуться на вакансии и связаться с работодателями. Если найти работу не удастся, специалист выяснит причины и вместе с человеком определит дальнейшие шаги.
«Специалист консультирует и сопровождает соискателя, помогает подготовить резюме, откликнуться на вакансии и взаимодействовать с работодателями. Если трудоустройство не состоялось, выясняет причины и совместно с гражданином определяет дальнейшие действия: продолжить поиск вакансий, скорректировать резюме или помочь подготовиться к следующему собеседованию», – сообщили в Минтруда.
Для этого ведомство внедряет цифровые инструменты, с помощью которых специалисты смогут закреплять за собой соискателей, вести историю консультаций, планировать дальнейшую работу и отслеживать результаты.
Проект «Цифровая служба занятости» запустили в июле 2026 года в Павлодарской и Мангистауской областях. За это время предложения о помощи в трудоустройстве получили 59,2 тысячи человек. Из них 7,5 тысячи уже нашли работу.
До конца 2026 года проект планируют распространить на все регионы Казахстана.
Напомним, по данным Бюро национальной статистики, в третьем квартале 2026 года уровень безработицы в Казахстане составил 4,5%. За год число занятых жителей страны выросло на 73,3 тысячи человек и достигло 9,4 миллиона. Больше всего казахстанцев работают в торговле, образовании и промышленности.